شفقنا- شرکت آمریکایی اوپنایآی اعلام کرد در حال توسعه پلتفرم استخدامی مبتنی بر هوش مصنوعی است که هدف آن اتصال کارفرمایان و کارجویان است. این پروژه که «OpenAI Jobs Platforms» نام دارد، قرار است در میانه سال آینده میلادی راهاندازی شود و ورود اوپنایآی به رقابتی مستقیم با «لینکدین» را رقم بزند.
به گزارش شفقنا؛ وبگاه روزنامه الشرق الاوسط نوشت: «فیدجی سیمو، مدیر اجرایی بخش اپلیکیشنهای اوپنایآی، گفت این سرویس از هوش مصنوعی برای یافتن بهترین انطباق میان نیازهای شرکتها و توانمندیهای نیروی کار بهره خواهد برد و مسیر ویژهای برای شرکتهای کوچک و دولتهای محلی جهت استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی ایجاد میکند».
سام آلتمان، مدیرعامل اوپنایآی، در نشستی با خبرنگاران تأکید کرد که سیمو نظارت بر مجموعهای از برنامههای جدید فراتر از «چتجیپیتی» را بر عهده خواهد داشت که یکی از مهمترین آنها همین پلتفرم استخدامی است. منابع آگاه احتمال دادهاند اوپنایآی در آینده نزدیک به توسعه مرورگر اینترنت و شبکه اجتماعی مبتنی بر هوش مصنوعی نیز بپردازد. این اقدام تازه میتواند اوپنایآی را در برابر لینکدین قرار دهد؛ شرکتی که توسط رید هافمن، یکی از سرمایهگذاران اولیه اوپنایآی، تأسیس شد و اکنون تحت مالکیت مایکروسافت، بزرگترین حامی مالی اوپنایآی، فعالیت میکند.
از سوی دیگر، اوپنایآی قصد دارد از طریق «آکادمی اوپنایآی» به افراد دارای سطوح مختلف مهارت در زمینه هوش مصنوعی، گواهینامه ارائه دهد. این برنامه که سال گذشته آغاز شد، قرار است تا پایان سال جاری وارد مرحله آزمایشی شود. لینکدین نیز طی سال گذشته با افزودن ابزارهای هوش مصنوعی به پلتفرم خود تلاش کرده فرآیند یافتن شغل و استخدام نیرو را سادهتر کند. به این ترتیب، رقابت بر سر بازار کار دیجیتال با محوریت فناوریهای هوش مصنوعی وارد مرحلهای تازه خواهد شد.
این خبر را در الشرق الاوسط ببینید