شفقنا رسانه– انتخاب اعضای یک تحریریه بر مبنای اصول حرفه ای یک اصل مهم است که مدیران یک رسانه باید به آن توجه ویژه ای داشته باشند. با توجه به اینکه سردبیران نقش مستقیمی در اقتصاد یک رسانه و جذب مخاطب و اثرگذاری رسانه دارند، مکانیسم انتخاب و تغییر سردبیران باید مبتنی بر اصول و ویژگی های حرفه ای باشد. اما مهم ترین ویژگی های انتخاب یک سردبیر چیست؟ علی صالح آبادی، مدیر مسئول ستاره صبح داشتن دانش و شناخت کافی درباره مسائل جامعه و خط مشی روزنامه ، سوژه یابی خوب، توانایی مدیریت مطالب خبرنگاران و دبیران و تمرکز و تلاش برای متمایز کردن روزنامه نسبت به سایر روزنامه ها را از مهمترین ویژگی های سردبیر خوب می داند.
صالح آبادی در بیان مهمترین شاخصه های انتخاب سردبیر به شفقنا رسانه می گوید: سردبیر نقش اصلی و تعین کننده در روزنامه دارد و باید هر روز سوژه های تازه را شناسایی کند و از خبرنگاران و دبیران بخواهد تا بر روی آن ها کار کنند. سردبیر باید دانش و شناخت خوبی درباره مسائل جامعه، خط مشی نشریه و دغدغه مخاطب داشته باشد تا بتواند آن را در سرمقاله، تیتر و عکس یک روزنامه منعکس و مطالب سردبیران و خبرنگاران را بخواند و راستی ازمایی کند. چون روزنامه سندی مکتوب است و بعدها می تواند در بررسی های مختلف تاریخی، اجتماعی، فرهنگی و… استفاده شود و قابل استناد باشد.
مدیر مسئول ستاره صبح با تاکید بر اینکه انتخاب سردبیر حرفه ای بر اقتصاد و نوآوری رسانه تاثیر بسزایی دارد، می گوید: سردبیر می تواند روزنامه را جذاب، خواندنی و باهویت منتشر کند و در فروش آن تاثیرگذار باشد. علاوه بر آن باید به دانش های روز و حوزه های مرتبط با نشریه شناخت کافی داشته باشد و بتواند با نوآوری روزنامه را جذاب و پرفروش کند.
او تاکید می کند: سردبیر و مدیرمسئول باید بر روی تفاوت و تمایز ها بیشتر متمرکز شوند و سعی کنند مطالب متفاوتی منتشر کنند.
